乔治白简介

2020.01.01

一、前言
喬治白
中国职业装第一股（002687），职业装时尚化、个性化、差异化开创者与倡导者，全国标准化工作先进单位，行业内唯一一家同时参与9项国家标准、1项行业标准、多项团体标准起草的单位。
通过打造智能工厂，自建数字中心，实现资业务数据化、数据网络化、平台智能化。独创EEQ分子交叉记忆技术、4A热保护技术、T+绕扣工艺、绅士扣工艺，以科技领跑行业。
乔治白与各行业共同面对竞争、直面挑战。因为专注，所以领先，乔治白全面领跑职业装行业发展。

二、企业简介
乔治白，差异化理念开创者与倡导者，一直致力于探索完美的服饰艺术。拥有世界一流的服装生产流水线，全程数字化控制，先后通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系和OHSAS18001职业健康安全管理体系认证。乔治白先后参与国家标准《职业装检验规则》、《男西服、大衣》、《衬衫》、《单服、套装规格》、《西裤》、《服装定制通用技术规范》、《女西服、大衣》、《职业服装通用技术规范》、《针织运动服》的起草与修订，《全毛衬西服》行业标准起草，GB\T31888《中小学校服》审定，《服装企业信息化和工业化融合管理体系建设指南》、《服装定制通用技术规范西服套、大衣》、《休闲西服》、“浙江制造”《制式校服》、《针织学生运动服》团体标准的起草等工作，成为行业内唯一一家同时参与九项国标、一项行业标准、多项团体标准起草的单位，并获“标准化工作先进单位”称号。独创EEQ分子交叉记忆技术、4A热保护技术、T+绕扣工艺、绅士扣工艺等，以科技引领行业发展。
通过多年的不懈努力和技术创新，乔治白先后获得中国名牌产品、驰名商标、中国十大职业装品牌、 全国售后服务行业十佳单位、中国职业装领军企业、最具专注力服装品牌、全国诚信单位等荣誉，在客户的认同、信任与支持下茁壮成长。

三、品牌概述
浙江乔治白服饰股份有限公司成立于1995年，注册资本3.5亿，系一家集商务职业装、校服、休闲服等系列服装的研发、设计、生产、销售为一体的服饰公司。乔治白几十年深耕服装定制领域，以B2B定制模式为主，服务于各企事业单位，并在2012年7月于深交所上市（002687），作为职业装第一股登录A股市场。
1、时尚创造差异
作为中国时尚职业装的开创与倡导者，2008年乔治白率先提出“时尚创造差异”概念，打破不同行业间职业装不易分辨，同行业、同系统间出现完全不同的职业装，品牌、产品同质化严重的僵局，将时尚理念融入职业装设计，引领并推动职业装行业的时尚化、差异化变革。

2、品牌实力
1）行业制高点
乔治白不断深化校企合作与产学交流。
乔治白与东华大学服装设计学院联合成立“职业装研究所”。对行业整体及客户人群进行数据化调研分析，逐年发布职业装流行趋势，并建立了行业内首家“职业服科技馆”，引导国内职业装的研发设计向规范化发展。
乔治白与上海工程技术大学纺织服装学院联合成立“科技创新研究中心”，构建产学研战略合作和协同发展新模式，推进科研创新、人才培养、标准制定、市场信息等资源要素共享与应用，探索服装前沿科技，将先进学术理念引入服装定制行业，推动行业科学发展。
2）精益制造
乔治白拥有国内最先进的职业装生产环境，通过独创的“全线迁移”模式相继完成了浙江、河南、云南四大产业园区和上海物流管控中心的建设及运行。有力保障公司每一件成衣的品质与标准的统一。
乔治白拥有先进的管理理念和严格的执行标准，运用智能系统窗帘生产全流程，让生产更为精准和高效。公司年产西服150万套、衬衫600万件、休闲服100万套，满足不同区域客户的定制需求。
在生产一线员工中，任职满十年的占比达到16%，任职满5年的占比达到42%，稳定的团队正是乔治白精工制造的强力保障。
3）以智能化为起点，探索行业未来
乔治白引入数字化、智能化模式，对传统制造业进行改革创新，重磅推出智能工厂。建立数字中心，对企业信息进行流程化资源整合，实现了原料、设备和人力效率的最大化。以业务数据化、数据网络化、平台智能化的方式，驱动企业的转型升级。从数据量化到数据共享，从资源整合到价值创新，乔治白在生产过程中不断引入高新科技和先进管理理念，正在实现向“工业4.0”的更深一步推进。

3、品牌影响力
1）领袖同行
从直击达沃斯到聚焦博鳌，再到战略合作经济学家年会，乔治白始终关注中国和世界的经济变革与发展。
乔治白独家为陈志武、秦晖、余永定、高尚全、许善达等著名经济学家和学者，并且也为托马斯·萨金特、厉以宁、茅于轼、张维迎、宗庆后、任志强等顶级经济学家和优秀企业家提供了量体定制服务，获得了广泛好评。此次合作为近50位国内外顶级经济学家、优秀企业家、各界知名人士提供了量体服务，这为乔治白新的品牌战略提供了坚定的支持，同时也标志着乔治白高级定制之路的成功开启。 
2）星同行
BAZAAR明星慈善夜，乔治白携手一众明星为爱开战，共同推进中国慈善事业发展与慈善理念的广泛传播，并分享纯正高级服装定制所带来的的雅致之美。
现场，黄渤、黄晓明、张静初、李晨、韩庚、闫妮、王祖蓝等明星，刘江、熊晓鸽、王中磊等社会名流均体验了乔治白高级定制。
乔治白高级定制，在精湛的技艺与精心的制作下，将品位与个性相融的优雅气质彻底触发。始终坚持“一人一版”，为每个独立个体量身打造，散发将人体工学与行为习惯高度统一的和谐之美。
中国的明星、名流们信任并选择乔治白，他们与乔治白一同引领高定艺术的流行。
3）明星衣橱
当越来越多的职场精英不再满足于传统职场着装，寻求更时尚干练的通勤装束时，乔治白适时推出了系列个性化职场服饰。
乔治白与众多影视剧集合作，为主演明星提供服饰。如《温州两家人》中袁咏仪、陈丽娜，《北上广不相信眼泪》马伊琍、朱亚文，《我爱男保姆》车晓、曹曦文，《外科风云》白百何、靳东，《北上广不相信眼泪2》陈妍希等，为他们剧中的角色打造专属形象。
除此之外，乔治白还携手时尚先生、时尚画报等媒体，为商界精英、时尚达人、影视明星、电视台主播等行业精英提供高级定制服务，共同探讨西装定制对于生活品质的影响。
4）聚焦经济大事件
多年来，乔治白始终关注中国经济与世界经济的变革和发展。乔治白登陆A股资本市场后，进一步聚焦经济大事件，横跨财经频道早晚核心新闻栏目《第一时间》、《经济信息联播》，与其重点打造的“直击金砖峰会”、 ”直击博鳌亚洲论坛”、“国际货币基金组织年会报道”、“直击达沃斯”、“直击APEC”、“直击G20”等国际经济大事件一路同行。
乔治白是第一批与央视财经合作的品牌，历年与央视合作的栏目有：第一时间、经济信息联播、对话、经济半小时、对手、幸运52、赢在中国等，累计曝光时长超过10万秒，广告触达职业群体超过11亿人次。
5）媒体聚焦乔治白
多年来，时尚传媒集团旗下《时尚先生》、《时尚先生黑皮书》、《时尚芭莎》、美国康泰纳仕集团旗下《GQ》、《银行家》等顶级杂志始终关注乔治白的发展动态。其中《时尚先生黑皮书》—Big Black Book更是逐年深度追踪报道乔治白职业装最新动态，以大篇幅的图片和文字展现乔治白职业装的独特魅力。通过独家视角引导大众走进乔治白的职业装世界，探索职业装时尚美学，权威解读乔治白在中国职业装行业发展历程中的步步践行。
乔治白还曾受邀登陆“世界十字路口”——纽约时代广场，在全球最瞩目的商业核心地段向世界展现中国企业的品牌形象。

四、定制全覆盖
1、校服定制
乔治白以满腔热忱投身中国校服事业的发展——《中国梦、教育梦》。 教育改革作为中国梦的重要组成部分， 乔治白积极参与研讨到贯彻实施《中小学校服》国家标准， 完善并提高校服从设计到制作的内控标准。与中国近10万所学校携手并肩，探寻校园文化特色，以时尚创造差异、 定制专属化设计， 引导并协助校方建设校园服育文化。
“以服为礼”是现在教育和可持续设计的核心标准。乔治白与东华大学、上海工程技术大学中法埃菲时装设计师学院、浙江理工大学等专业院校合作，展开对国内学校的调查、研究与数据采集，深入了解学生群体的穿着行为、人群特征、课程结构、形体发育等信息数据。以“人文”为核心，充分考虑学生的生理与心理需求，确保满足校服在容纳性、耐穿性、合体性、防护性、便利性、功能性，安全性、标识性等方面的需求。
2017年乔治白校服发布了主题为“时尚化新色彩、功能化新材料、拓展丰富品类、融入当地文化”的2018年中国校服流行趋势，该趋势的发布或将形成行业新标准，推进中国校服行业发展进程。人民网、环球网、网易、新浪、凤凰网等百余家媒体进行了活动报道。

2、职业装定制
对于职业装而言，乔治白谈论的是“以人为本”，塑造“不重复、无雷同”的职业装。多年来，乔治白以职业装团队形象致力于引领大众走进职业装的世界，探索职业装的时尚差异美学。让看似整齐统一的装束，隐藏着一次次打破常规的革新。
科学地根据每个人的体型而个性定制，覆盖各种体型。采用“衣套人”的模式，让成衣没有任何重码率，完全做到一人一版。拒绝大众化 “人套衣”式的多个体性相近的人使用同一版型。
乔治白拥有温州总部设计中心、上海服装创意与设计中心、上海职尚创意设计、索古设计等多个服装设计团队。曾为上海世博会、南方航空、红塔集团、中国银行、中信银行、紫金农商行、中国石油化工集团公司、南京博物院等组织提供过设计方案。为各行各业量身打造专属的时尚形象，为不同企业塑造独有的文化，美丽各行各业。

3、高级定制
乔治白高端私人定制，是基于强大的自有设计团队及全自主供应链的高档服装定制品牌，是浙江乔治白服饰股份有限公司“时尚商务”矩阵的核心单元，负责高级商务服饰的设计和生产。
乔治白依据战略部署，推进高级定制业务发展，将伦敦萨维尔街的高级定制引入国内，实现与国际顶尖定制品牌的量体、工艺、品控等方面技术与资源共享，让国人不出国门就能体验到最纯正的英国皇家定制服务。
精致的服饰设计、精良的制作技艺让乔治白获得了精英人群的青睐。专属的量体裁衣，匠心打造“一人一版”，乔治白认真履行对每一位客户的完美承诺。

五、传递品牌价值
乔治白深信，品牌是客户选择和使用产品的重要决定因素。品牌存在的根本意义，是为顾客全方位传递并提供更高的价值和体验。
乔治白用四大品牌化培训平台——“精英对话”、“种子计划”、“锐势力”、“尺度行者”，保障企业提供的服务品质始终如一，令乔治白品牌文化得以持久地延续与发展。它们的建立与成熟，为乔治白锻造学习型团队、激发员工自我价值，奠定了坚实的基础。

六、社会责任
乔治白将回馈社会作为企业发展战略的重要部分，建立了完善的企业社会责任体系。
从“参与宋庆龄基金会慈善拍卖晚会”到“与一心公益的合作签约”，从“抗议助力自制防护服”到“为新疆建设兵团送温暖”，并多年来坚持为云、贵、藏等偏远山区儿童捐赠校服。乔治白始终不忘初心，将服装作为情感的寄托，持续发散企业对社会的人文关怀。
七、企业发展历程
2021年1月，乔治白携手上海工程技术大学纺织服装学院共建科技创新研究中心，全面提升企业科技创新能力和核心竞争力。
2019年，乔治白立体智能仓建成投用，彻底解放人力，让智能化成为行业的标准。
2019年，乔治白进入2018年度“中国服装行业百强”名单，并凭借良好的销售业绩，连续两年上榜“中国职业装十大领军企业”。
2018年，乔治白全面打造智能工厂，引进智能设备和智能系统，以科技助推驱动产能升级。
2017年4月，乔治白校服首次亮相“上海国际校服园服展览会”,逐年发布校服流行趋势，被誉为校服行业新标准。
2017年，乔治白创新工作室获批省级技能大师工作室，填补了平阳县省级技能大师工作室“零”的空白。
2016年2月 乔治白登陆纽约时代广场。
2015年2月，浙江乔治白校服有限公司成立，标志着乔治白涉足校服领域的又一大战略性跨越。
2014年10月，乔治白与Chester Barrie签订品牌战略合作协议，实现了定制领域的又一跨越性提升；
2014年8月，上海职尚创意设计有限公司成立，奠定了乔治白涉足设计定制领域的战略基础；
2014年2月，乔治白云南生产基地建成投产，产业向内地进一步扩张，为企业发展战略提供产能保障；
2013年8月，乔治白旗下尚祺女装正式启动，开启时尚化商务女装的新篇章；
2012年7月，乔治白于深交所上市，作为职业装第一股登陆A股市场；
2012年3月，乔治白河南生产基地成立，产业逐渐向内地扩张，为企业发展战略提供产能保障；
2011年2月，职业服科技馆盛大揭幕，乔治白加快自主创新，全面提升产业核心竞争力；
2007年5月，乔治白新生产基地建成，加速产能升级；
2006年1月，一场盛大的欧尚聚会宣告乔治白职业装商务体系完善并运行；
2005年1月4日，上海乔治白职业服分公司成立，奠定了向全国拓展的销售网络；
2001年7月，温州乔治白制衣有限公司发起设立浙江乔治白服饰股份有限公司，开始探索公司上市之路；
2000年9月，乔治白职业装生产基地建成，成功进行第一次生产规模扩张；
1997年10月，乔治白与庄吉协作创建工业园区，实现了技术和现代管理资源的共享；
1995年5月，温州乔治白制衣有限公司成立，标志着国内首家涉足商务职业装企业的诞生；
1989年8月，乔治白雏形"平阳衬衫厂"形成；

八、科技力量
在乔治白技术研发中心，新材料的应用与功能性产品的开发取得一次次突破，不断给市场带来惊喜。但我们从不满足于过去的成就，持续对技术和解决方案进行创新，以满足现代商务人士在不同气候、环境中的需求。
1、产品创新
1)EEQ分子交叉记忆
EEQ记忆衬衫是乔治白基于新型分子交叉记忆技术研发的易打理系列衬衫，无论在自然挺平、舒适性还是生态低碳性上都处于同类产品国际领先水平。
四大特点
a)极佳抗皱性
采用独有的特殊工艺处理后，使衣物抗皱性能达到并高于国家最高等级标准，具有持久的良好记忆功能, 百洗不皱，无需熨烫自然挺平。
b)吸湿透气性
经EEQ记忆整理分子交叉作用后，衣物纤维产生特殊分子通道，在分子相互作用下，保证了衣物的吸湿透气性能处于极佳的状态。
c)触感舒适性
EEQ记忆整理后的四面体旋转结构令衣物手感柔软、色泽度好、拥有良好的悬垂感，穿着舒适。
d)生态低碳性
EEQ记忆整理工艺严格规范节能减排，全程采用生态原料，共创低碳生活。

2)4A热保护功能
乔治白率先将新雪丽保温材料引入衬衫领域，并应用人体工程学令纤薄隔热层与衬衫结合，使衬衫具备优越的保暖性，且顺直服帖。成衣纳米抗污技术，将纳米材料直接与纤维发生交联反应，在纤维表面上形成一层纳米级厚度的保护膜，使得织物表面呈现纳米级几何形状互补的界面结构。
4A热保护功能性衬衫自始至终保持其出色的性能，集合了原材料和面料特殊后整理两个领域的科研成果，是继EEQ记忆衬衫后的又一技术革新。
四大特点
a)保暖(Attach-Thinsulate )
加入纤薄“新雪丽”隔热层，隔绝空气与热气的对流，反射人体的红外辐射热，锁住热能。
b)抗污(Anti-fouling)
纤维表面形成“荷叶效应”，阻隔细微漂浮物与颗粒吸附，防止液态物渗透扩散。
c)透气(All-breathability)
面料经特殊后整理，不损伤织物呼吸性能，汗液透过微孔快速蒸发，穿着干爽舒适。
d)绿色（Always-ecological）：
全程采用生态环保工艺，天然环保。

3)ECO-Liberty 乐动系列
长期以来乔治白新材料应用中心与美国杜邦展开积极探讨与合作，杜邦公司成功利用玉米糖发酵的方法高效地制成了生产Sorona所需的生物质原PDO，在赋予纤维和面料舒适的拉伸和回复性的同时，为Sorona注入了环保新概念。
乔治白用独创的EEQ分子交叉记忆工艺与Sorona融合，使成衣具备超强弹性与回原性的同时更加贴身舒展，推出ECO- liberty 乐动系列产品。
四大功能
a)自由舒展
拥有永久的延伸性与弹力回复性，穿着后无束缚感、紧迫感，使肢体活动自如，轻灵便捷，无拘无束。
b)抗皱易打理
经乔治白特殊成衣后整理工艺，对衣服进行全方位渗透“打理”，使得衣物无需熨烫，恒久保持衣物平整性。
c)触感舒适
手感细腻柔滑，吸湿透气，具有天然的亲和感，无任何刺激性。
d)天然低碳
源自天然可再生资源，与基于石化原料的尼龙聚合物相比，在制成中比后者节约30%能源消耗，少排放63%的温室效应气体。

4）ECO-Care 御系列
炎炎夏日，为了更有效地抵挡紫外线对人体的伤害，乔治白新材料应用中心对天然竹纤维进行反复测试实验，通过独创的成衣分子梳理工艺，将竹纤维与超细旦纤维交互渗透重组，形成分子矩阵，从而放大竹纤维的抗紫外线功能，并增强其稳定性，同时又发挥竹纤维、超细旦纤维的滑爽、吸湿、透气等天然特性，为消费者带来夏日的天然呵护。
ECO-Care御系列完全复制并放大竹纤维本身具有的天然特性，加强其抗紫外线性，不添加任何化学成分，是真正意义上的天然功能性绿色面料。
四大功能
a)抗紫外线，99%防御
竹纤维天然抗紫外线性与分子矩阵的组合，抵御紫外线伤害，带来全方位的防护。
b)清新抗菌，5重防护
竹纤维特有“竹琨”成份，与超细旦纤维组合，强化天然抗菌、防螨、防臭、防虫功能，并持久产生负离子，提供清新健康的近场环境。
c)滑爽透气，0压力
细腻如丝、吸湿透气，夏日倍感凉爽滑润，竹纤维的天然亲肤性柔软贴和，自然悬垂，与轻盈的超细旦纤维组合，给人一种舒适度。
d)易打理，10分平服
独创的成衣分子梳理工艺，将竹纤维与超细旦纤维交互渗透重组,形成分子矩阵，增强其功能稳定性，令成衣兼具自然平服，不易皱，悬垂性好的特点。

2、精益生产
1)UPC个性定制系统（Uniform Personal Customize）
2012年，乔治白推出职业装个性定制系统（Uniform Personal Customize，以下简称UPC系统），基于FRP进行资源整合、流程再造，结合职业装定制特性，以“一人一版”解决职业装个性化、差异化的障碍，全面领跑行业，满足了客户对高端职业装个性定制的需求,为工业化生产个性定制创造了无限可能。

UPC系统的诞生为企业团队形象构建了全新的展现形式，在体现企业统一特质的基础上，为不同职级、不同岗位员工提供各具特色、功能的高品质职业装，形象既统一又个性，不同职能一目了然，对于全面提升企业品牌竞争力具有革命性的推动作用。
四大需求
a)季节、天气变化对保暖性能，款式生产的需求；
b)人体体型差异变化对于西装有更高的要求；
c)日新月异的流行趋势对西装版型、款式产生的时尚需求；
d)同一团队中不同职业、不同职级人员对于职业装的差异需求。

1）T+绕扣工艺
乔治白T+绕扣工艺是基于线和纽扣间运动轨迹以及摩擦关系的认知，乔治白技术研发中心通过对绕扣仪器的改装、改良以及对多种纤维线的粘合、热熔研究，开发出的一种新型绕扣工艺。有效规避了普通钉扣线与扣间摩擦断线以及普通绕扣线与钉扣线长期摩擦断线，并一断即散的弊端。
三大特点
a)耐牢性：热熔线在高温下与缝纫线瞬间粘连绑定，避免纽扣脱落；
b)挺拔性：纽扣坚挺直立，扣眼紧致，衬衫、西服门襟等处外观挺拔平服；
c)独创性：国内首创专为绕扣工艺自主研发的热熔线，性能优于国外品牌。

2）女性衬衫新型防走光工艺
充分考虑到女性客户的需求以及穿着感受，乔治白的工艺师在原有工艺基础上发明新型防走光工艺：在门襟的部位增加一块多余的量，既不需要增加钮扣也不会走光。旨在不破坏服装的结构美观度，防止发生走光现象。

3）绅士扣工艺
乔治白研发的“绅士吸附扣”，让衬衫上层门襟与下层里襟的稳定性达到一个平衡。经多角度探索设计的辅助扣，保证衬衫领口挺立的前提下，有效提升脖颈的空间舒适度，最大限度满足职场精英穿着的高要求。
4）IE改善
乔治白于2012年成立了IE改善小组委员会，至今已经发布了10次，共选出330项工艺改进，旨在鼓励员工在工作中参与公司的生产管理改善。该措施提高了公司生产效率，从而缩短交期时间、降低成本，提高客户满意度，建立良好客户关系。

九、企业荣誉

2023年
荣获“国家级绿色供应链管理企业”称号。
2022年
荣获“国家级绿色工厂”和“浙江省智能工厂（数字化车间）”“浙江省企业技术中心”、“浙江省服务型制造示范企业”四项称号。

荣膺“中国职业装十大领军企业”、“中国西服（含衬衫）十强企业”、“中国校服十强企业”等三项年度大奖。

2021
荣获中国合格评定国家认可委员会（CNAS）实验室认可证书
2020
荣获“全国服装标准化技术委员会标准化工作先进单位”
参与国家标准《职业服装通用技术规范》起草工作
2019
荣获“中国职业装十大领军企业”
2018
荣获“全国服装标准化技术委员会标准化工作先进单位”
荣获“年度中国臻善企业”称号
2017
在2015年、2016年、2017年连续三次荣获中国质量检验协会评选的“全国质量诚信标杆典型企业 西服、衬衫”
获中国质量认证中心颁发的“CQC生态纺织品产品认证” 证书
在2013年、2017年连续两次获浙江省企业信用促进会评选“浙江省信用管理示范企业”称号
获“中国教育装备行业协会学校后勤装备管理分会会员证书”
2016
12月参与国家标准《男西服、大衣》、《单服、套装规格》、《西裤》等起草工作
浙江省工商行政管理局评选“浙江省商标品牌示范企业” 称号
7月获中华人民共和国国家工商行政管理总局颁发的“守合同重信用”证书
在2015年、2016年两次荣获中国质量检验协会评选“中国质量检验协会团体会员单位”
在2015年、2016年连续两次获国际羊毛局颁发证书“纯羊毛标志”
2015
12月参与国家标准《衬衫》起草工作
10月荣乔治白 GIUSEPPE 牌衬衫在2015年行业检测中荣获优等品
获“全国售后服务行业十佳单位”称号
在2012年、2013年、2014年、2015年连续四次荣获中国服装协会评选的“年度服装行业百强企业”称号
2月参与校服新国标的审定工作
1月获浙江省质量技术监督局颁发“全国工业产品生产许可证”
2014
12月荣获中国纺织工业联合会评出的“最具专注力服装品牌”
9月中国服装协会授予“中国职业装领军企业”称号
荣获中国服装协会评选“2014优等品 男西服套装”
6月荣获中国质量检验协会评选“全国质量检验工作先进企业”称号
2013
12月荣获浙江省国家、地方税务局颁发的“2011-2012 3A级纳税信用等级证书”
4月被浙江省质量协会评为“团体会员单位”
1月被中国服装协会评选为“13中国服装协会第六届常务理事单位”
2012
首家职业装上市服装企业。
5月2011年参加行业标准《非粘合衬西服》的起草工作
1月荣获2011中国服装行业年度评选“中国服装行业最佳雇主企业”称号
荣获纯羊毛标志特许权企业证书
2011
在2011年第一届“中国十大职业装品牌评选“活动中正式被评为”中国十大职业装品牌“
12月荣获2009-2010年度纳税信用等级AAA级证书
11月招标资信等级为AAA级
环境管理体系认证
职业健康安全管理体系认证
质量管理体系认证证书
8月荣获“浙江省工商企业信用AAA级‘守合同重信用’单位”称号
2010
11月“乔治白GIUSEPPE”牌男西服套装在2010年全国西服行业产品质量检测活动中荣获“优等品”
在全国西服行业质量检测中连续十年荣获优等品特授予：质量卓越企业
7月荣获“高新技术企业”称号
1月乔治白商标被国家工商行政管理总局认定为驰名商标
2009
10月获得计量检测体系合格证书
荣获标准化良好行为证书：建立的标准体系结构合理，运行有效，满足企业需要，标准化工作良好，符合GB/T15496—2003、GB/T15497—2003、GB/T15498—2003国家标准要求，达到AA级
9月在衬衫行业质量检测中连续十年荣获优等品特授予：质量卓越企业
在2009年衬衫产品检验活动中，“乔治白”男衬衫荣获优等品
在2009年茄克衫产品检验活动中，“乔治白”茄克衫荣获优等品
荣获资信等级证书：招投标资信等级AAA级
7月在“第四届全国售后服务评价活动中”荣获“全国售后服务行业十佳单位”称号
2008
12月荣获中质协质量保证中心颁发的环境管理体系认证证书，环境管理体系符合GB/T 24001-2004 idt ISO 14001:2004
荣获中质协质量保证中心颁发的质量管理体系认证证书，质量管理体系符合GB/T 19001-2000 idt ISO 9001:2000
荣获中质协质量保证中心颁发的职业健康安全管理体系认证证书，职业健康安全管理体系符合GB/T 28001-2001
荣获2007年度AAA级信用企业证书
11月在2008年衬衫产品检验活动中“乔治白”牌男衬衫荣获优等品
“乔治白“男西服套装在2008年西服行业产品质量检测活动中荣获优等品
在2004年、2006年、2008年西服行业质量检测活动中连续三次荣获优等品特授予：质量管理先进单位
乔治白牌西服荣获“浙江名牌产品”称号
10月参加国家标准《男西服、大衣》的起草工作
2007年度中国纺织服装、鞋、帽制造业纳税百强
荣获“浙江省工商企业信用AAA级‘守合同重信用’单位”称号
8月“乔治白”商标和图形商标经司法被认定为“中国驰名商标”
5月经评审，被最高人民法院司法行政装备管理局确定为全国法院系统审判制服（衬衣）加工推荐企业
4月中国服装协会第五届常务理事单位
参加国家标准《衬衫》的起草工作
3月荣获“温州市文明单位”称号
1月参加国家标准《职业服装检验规则》起草工作
荣获2005-2006年纳税信用等级AAA级证书
2007
12月在2007年衬衫产品检验活动中“乔治白”牌男衬衫荣获优等品
在2003年、2005年、2007年衬衫行业质量检测中连续三次荣获优等品特授予：质量管理先进单位
9月乔治白牌衬衫荣获“中国名牌产品”称号
“乔治白“男西服套装在2007年西服行业产品质量检测活动中荣获优等品
8月荣获“温州市活力和谐企业创建工作先进单位”证书
3月荣获2006年度“工业二十强企业”证书
2000-2006
在2000-2006年衬衫产品检验活动中“乔治白”牌男衬衫荣获优等品
“乔治白“男西服套装在2000-2006年西服行业产品质量检测活动中荣获优等品